Programme de Formation – Gestion de Projet et Agilité
Objectifs de la formation
Comprendre les fondamentaux de la gestion de projet, ses phases et ses méthodologies.
Poser une base solide pour une gestion de projet structurée
Maîtriser la méthodologie Scrum (rôles, événements et artefacts) pour une mise en œuvre concrète.
Identifier les risques, suivre la performance et appliquer l’amélioration continue dans un environnement agile.
Modalités de formation
FAQ
Après réception de votre demande de contact, un entretien téléphonique est organisé afin d’analyser vos besoins.
À l’issue de cet échange, une convention de formation vous est transmise pour validation, ainsi que les documents nécessaires à l’inscription.
Cette formation s’adresse à des stagiaires passionnés et dynamiques souhaitant acquérir ou renforcer leurs compétences en gestion de projet et en agilité, afin d’évoluer efficacement dans un contexte professionnel.
Module 1 – Introduction à la gestion de projet (6 heures)
Définitions et concepts de base
Phases du cycle de vie d’un projet
Méthodologies traditionnelles et approche agile
Module 2 – Principes de l’approche agile (6 heures)
Fondements et valeurs de l’agilité
Frameworks agiles (Scrum, Kanban…)
Comparaison avec les méthodes traditionnelles
Module 3 – Application pratique de Scrum (5 heures)
Rôles et responsabilités (Product Owner, Scrum Master, équipe)
Événements Scrum (Sprints, Daily, Review, Rétrospective)
Mise en œuvre concrète de Scrum
Module 4 – Techniques avancées et bonnes pratiques (5 heures)
Gestion des risques et des changements
Mesure de la performance
Amélioration continue et adaptation de l’agilité
Accueil des stagiaires en visioconférence
Supports pédagogiques dédiés
Ateliers pratiques
Études de cas concrets
Mises en situation
Exercices pratiques
Auto-évaluations et QCM
La formation est accessible 15 jours après la signature de la convention, dans le respect des dates indiquées.
En cas de besoin d’accessibilité particulier, les participants sont invités à nous contacter.
Des solutions d’adaptation peuvent être mises en place selon la situation, et un accompagnement personnalisé est proposé.
Le cas échéant, les apprenants peuvent être orientés vers des partenaires en capacité d’assurer l’accueil et le bon déroulement de la formation.
La formation s’appuie sur des méthodes pédagogiques actives et interactives. Le suivi et l’évaluation des acquis sont assurés par des feuilles de présence, des mises en situation et exercices pratiques, ainsi que par des formulaires d’évaluation, une auto-évaluation et des QCM permettant de mesurer l’atteinte des objectifs pédagogiques.